新闻资讯
热门推荐
- 工业机器人与未来制造业就业形势
- 企业人力资源部年终应该做好的几件事
- 企业人力资源总监如何搭建文化体系?
- 郑州猎头公司在帮企业引进人才的时有哪些优势?企业为什么自己招聘不到人才?
- 未来猎头行业发展趋势对企业和人才的影响
- 案例分析:判断候选人离职时间与公司内部问题的关联
- 如何判断候选人的离职时间是否与公司内部问题有关?
- 2024年郑州猎头公司发展现状以及机遇
- 郑州本地猎头公司有哪些专业公司?猎头公司为企业招聘哪些人才?
咨询热线 400-8325-007
热门标签
- 国家海外高层次人才引进计划 储能技术 海外人才 郑州有名的猎头公司 储能系统集成 郑州猎头企业 郑州猎头服务公司 郑州著名猎头公司 郑州猎头公司顾问 郑州猎头公司哪家 郑州有哪些猎头公司 郑州猎头机构 郑州猎头公司排名 郑州垒头公司收费 郑州大型猎头公司 郑州猎头 郑州猎头公司收费标准 郑州珏佳猎头公司 郑州猎头公司有哪些 郑州猎头公司收费 高层次人才 郑州优秀猎头公司 省海外高层次人才 河南郑州有哪些猎头公司 储能系统有哪些分类 郑州猎头公司 郑州靠谱猎头公司 高级人才 郑州知名猎头公司 郑州垒头 郑州猎头公司服务 郑州猎头公司前十名 高端人才 郑州猎头公司哪家好 海外高层次人才 河南猎头公司 储能.储能系统 省海外高层次人才引进计划 郑州专业猎头公司 郑州十大猎头公司 猎头公司 国家海外高层次人才 郑州猎头公司电话
-
猎头公司的知名度与规模问题
2022-10-11是不是越知名的猎头公司,猎头的能力越强呢?这个问题仁者见仁智者见智,一般的情况下,结论还是可以成立的。因为猎头的知名度很多时候是通过口碑效应而来的。通过网络搜索,好的猎头公司一般的排名会相当靠前,当然有人会怀疑有作弊的情况,但这种怀疑并没有太多的道理,一方面点击率有其自然性,花钱的推广不是可以持续的;
-
关于长期客户和多岗位委托的问题
2022-10-11越来越多的企业意识到猎头是可以成为很重要的合作伙伴,但费用支出是企业经营中肯定要关注的要素,那么如何既能和猎头合作,又能相对少支出呢?和好的猎头公司签订长期合作协议是个不错的选择。因为和猎头公司签订长期合作协议,可以获得相对低得多的协议价格,而很多的猎头公司也很愿意与一部分优质的客户长期合作,这不仅可
-
修改合作合同的问题
2022-10-11不少的企业在和猎头公司合作时,把猎头公司提供的格式合同交由企业的法务部门去审核和修改,由于对合作细节的不理解和不了解,法务部门往往是参照一般的合作合同,对很多合作条款进行了修改,甚至有改的面目全非的,等发还给猎头公司时,猎头公司感到极大的不受尊重,这样的结果往往导致是猎头公司拒绝为企业提供服务,因为
-
关于人才保障期的问题
2022-10-11猎头公司对候选人到岗后,一般都会约定对人才在岗的保障服务期限,通常的是三个月。如果在三月内,有一方觉得另一方不合适而终止合作,猎头公司有义务为客户免费推荐人选。有不少企业就有担心了,觉得这个保证期太短,认为有些候选人只不过是猎头公司安排过去的,三个月很快就过去了,猎头公司就可以不承担责任了。其实这种
-
关于定金的问题
2022-10-11定金能退吗?定金是在合同订立或在履行之前支付的一定数额的金钱作为担保的担保方式。按照法律层面的契约精神,定金一旦支付,除非出现一方违约,否则另一方我无权要求返还定金的。那么为什么还是有很多的合作企业有这一方面的“要求”呢?一是传统思维的影响。如果买了空调,不制冷,按照三包规定,消费者可以要求退还款项,
-
关于服务费不可控的问题
2022-10-11猎头一般的都是按照录用候选人年薪的百分比来收费的,那么就意味着候选人的年薪越高,猎头赚的费用也越多。这时候,有些客户就担心猎头公司和候选人合起来骗企业。其实品牌的猎头公司肯定是不会这么做的,对这个问题,有两个简单的办法可以解决,一是和猎头公司商定一个固定的猎头费,不按照年薪标准执行(很多的猎头公司是接
- 首页
- 上一页 1
- 下一页
- 尾页